为统一思想、明确目标、部署任务，扎实推进新学期学院各项工作高质量开展，8月30日上午，社会科学学院在教二楼509会议室召开新学期工作会议。学院院长郭志祥、党总支书记胡志国、教学副院长寇博文及班子成员、全体教职工参会。会议由胡志国主持。
会议伊始，胡志国传达了学校新学期工作会议上校领导的讲话精神，然后全面解读学院新学期发展面临的新形势、新机遇与新任务，要求全体教师进一步提高政治站位，加强理论学习，真抓实干，为学院的可持续发展不断努力奋斗。
随后，郭志祥对新入职教师表示热烈欢迎，欢迎各位新力量加入学院大家庭，为学院师资队伍建设和事业发展注入新鲜活力。同时，他全面复盘学院2026年招生工作整体情况，指出本年度学院招生工作平稳有序推进，生源数量稳定、生源质量稳步提升，办学成效得到进一步彰显。
郭志祥强调，良好的招生形势得益于学院长期积淀的办学口碑，全体教职工要珍惜发展态势，常态化开展学生专业思想教育，持续深耕教学主业、细化育人举措。要加大学院品牌宣传力度，进一步提高学院社会知名度与行业美誉度。
结合学院发展实际与年度工作目标，郭志祥从多维度对新学期重点工作进行系统部署，明确各项工作推进要求：
一是聚焦考研法考提质增效，精准抓实备考冲刺工作。会议通报了本年度考研、法考报考数据，要求全体指导教师要抢抓备考黄金冲刺期，精准摸排学生备考薄弱环节，靶向开展考点精讲、专项刷题、易错复盘等针对性辅导，补齐学生备考短板，全方位提升学生应试能力，力争实现考研、法考通过率新突破。
二是聚焦人才培养核心，扎实筑牢教学工作根基。新学期学院将以“规范管理、提质增效”为核心目标，重点推进期初教学保障、毕业论文抽检、学生实习实训、师范专业认证四项重点工作，细化教学管理流程，压实教学工作责任，全面夯实人才培养基础，持续提升育人质量。
三是聚焦学生成长服务，精细筑牢安全育人防线。针对学院在校生规模扩大的新形势，会议强调要健全精细化学生管理体系，提升学生管理科学化、规范化水平。全院上下要坚守全员育人、全程育人、全方位育人理念，扎实做好迎新服务、新生入学教育、校园安全稳定三大重点工作。
四是聚焦师资队伍建设，全力助推科研职称提质。会议明确，全体教师要锚定职称评审目标，主动加压、深耕科研，积极申报各级各类科研课题、高质量发表学术论文，持续积累科研业绩、全力推进职称晋升工作，助力学院师资队伍专业化、高质量发展。
五是聚焦学术内涵建设，拓宽对外交流发展渠道。学院将持续强化科研建设力度，搭建常态化学术交流平台，营造浓厚稳定的科研学术氛围。同时积极对接省内外知名高校，搭建固定化、常态化的校际交流协作机制，拓宽教师学术视野，提升全院教师科研创新能力，推动学院学术内涵建设提质增效。
六是聚焦绩效考核落实，激活学院发展内生动力。会议要求全体教职工精准吃透绩效考核相关政策，严格落实各项考核要求，立足岗位职责对标达标、真抓实干，以精细化绩效考核倒逼工作提质、效能升级，充分激发学院办学发展活力。
此次会议的召开，进一步明晰了学院新学期工作目标与重点任务，凝聚了全院教职工的发展共识。下一步，社会科学学院全体教职工将以饱满的工作热情、奋进的工作姿态，凝心聚力、真抓实干，高质量完成新学期各项工作任务，全力推动学院各项事业迈上新台阶、实现新发展。
初审：李海丽 复审：胡志国 终审：郭志祥
